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Con la lettera circolare del 26 febbraio 2009, n. 2840 il Ministero del Lavoro torna sulla procedura di convalida delle dimissioni in caso di maternità. L'intento perseguito dal provvedimento amministrativo è quello di assicurare l'uniformità dei comportamenti operativi delle sedi territoriali e di migliorare l'efficacia del procedimento volto ad accertare la spontaneità delle dimissioni rassegnate. Il Ministero, dunque, si muove nel solco già tracciato: integra la precedente la lettera circolare del 4 giugno 2007, n. 7001 con ulteriori chiarimenti e precisazioni sulla procedura; istituisce un modello per la dichiarazione della lavoratrice madre/lavoratore padre dimissionari e un report per la raccolta dei dati a fini statistici.
Ma, quando occorre che siano convalidate le dimissioni?
L'articolo, di cui dottor Lex mette a disposizione IL TESTO,
è stato pubblicato sulla rivista Novecento Lavoro, n. 04/2009
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